融会贯通，凝聚前进-新员工论坛

新员工为九棵无花果干新鲜血液，他们有激情，有梦想，他们很可能会有困惑和困惑，以更好地了解新员工伙伴的工作心态，建立沟通平台，休息部门界限训练新员工同事之间的友谊，于7月18日19:00在第二季度举行了新员工管理研讨会。

新员工陆续抵达现场并就座。现场工作人员已准备好吃水果。先到的员工可以边吃饭边聊天。

愉快而轻松的新员工会议在热烈，充满爱意，轻松愉快的气氛中结束。

会议上工作人员提出了改善很多问题的建议，单击，对拟提出的要点管理部门进行备案，到现场解决管理部门的问题也向员工进行了逐一讲解，提出了管理部门的意见和建议。同时也非常重视员工，根据他们的提问要点来改进，让他们感受到公司的温暖。

公司致辞：[主动融入快速增长]

新进员工应该有自信，自我完善，毅力，正直，敢于冒险；要努力学习，努力工作，主动融入集体，对他人友善；

在实践中成长，向老员工学习，从基准测试中学习，并不断适应新的发展；要勤奋工作，勤于动脑，勤于手，勤劳于腿，勤奋提升成绩；

我将个人理想与公司发展结合起来，并积极致力于公司的发展。我想成为一个年轻的奋斗者和杰出的工作者，并与九盟通一起发展。

感谢您的光临。

这是一段漫长的旅程，我们很幸运能在九本通聚会。相信只要我们每个人都以一颗真诚的感恩之心，一颗事业的进取心，勇于克服困境的心，那我们就会不断进步，更加成熟和卓越！

通过“新员工”论坛，我们可以扩大部门之间的界限，并使我们更加紧密地联系在一起。我希望每位新员工都会以积极的态度拥抱变化，不要害怕问题，并不断提高解决问题的能力以体现价值。